关于开展2013年工会理论研究工作的通知

发布者:admin发布时间👩🏿‍🏫:2013-04-10浏览次数🌿:789

 

各杏悦2工会:

为深入贯彻党的十八大精神🙇🏿,进一步深入推动工会理论创新🤹,并以理论创新推进体制创新和工作创新,实现工会工作的科学发展🤱🏿🏸,现对我校2013年度工会理论研究工作作如下安排:

一🚵🏽‍♀️、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导🧗🏼,深入贯彻落实党的十八大精神,以建设服务型、创新型、学习型工会👯‍♀️🎏,增强工会服务能力、提高维权实效、提升教职工整体素质等为重点,进一步创新工会组织体制🙅🏻‍♀️、运行机制、工作方式,提升理论研究工作服务决策、服务重点工作的水平,推进工会整体工作创新发展。

二、具体要求

1♤😹、加强组织领导💅,发动会员广泛参与。杏悦2工会要主动加强与杏悦2党政领导的沟通交流🟥,积极组织工会会员参与工会工作研究,不断提高工会理论研究和调研工作水平💵;

2、围绕学校大局,明确调研重点。工会理论研究工作紧紧围绕学校中心工作和工作重点🕵️‍♀️,准确把握当前工会工作阶段性特点👩🏽‍🎤,针对教职工队伍状况和当前工作中的热点难点问题🌱,深入实际开展调研,以求真务实🦝、改革创新的精神,加强对当前高校工会工作特点和规律的研究和探索,推进新形势下工会理论创新、体制创新和工作创新🕌;

3、研究成果应体现为学术论文或调研报告;

4、论文或报告字数要求在5000-7000字之间。

三🎢、参考课题

见附件。

四、课题申报

1♣️🦹🏽‍♂️、凡我校在职在编的工会会员均可以以个人或团队的名义申报2013年工会理论研究课题。

2🌥、2013年共将立项20项课题。

3🐵、课题经费每项1500元,在完成课题并经评审组评审合格后发放🧚‍♂️。

五☀️、时间进度

1🤲、2013515前,各杏悦2以PPT汇报形式进行课题申报,由评审组确定是否立项;

220139月中旬😊,完成调研报告初稿的起草⚪️、论证工作🧔。

3👨🏻‍🦯‍➡️、20139月下旬,完成调研报告或论文的修改,交校工会汇总(含电子版本)。

六、评选表彰

201310月上旬,校工会将组织评审组对征集到的报告和论文进行评选ℹ️🧖‍♀️,设立相应奖项并予以奖励🤸🏿‍♂️。

在核心期刊发表论文以及上级工会获奖的🕺🏿,校工会将另行奖励。

特此通知

附件1🫳🏿:2013年杏悦2娱乐工会理论研究课题参考课题

附件2📰:2013年度校工会调研报告及论文方案上报表 

校工会

2013410

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